第44章 別挖了，扛不住了

　　“簡單說說你參與的項目經(jīng)歷吧?！?p>　　姜淮將簡歷放在桌子的一角，面帶笑容的詢問。

　　看著那個笑容，游啟賀只覺得心跳加速，強做鎮(zhèn)定之后，他把自己大致的履歷說了一遍。

　　不管游啟賀說什么，姜淮都是面帶笑容，讓人猜不透他在想什么。

　　糟了，懸了。

　　游啟賀心里咯噔一下，肯定是應聘的人太多，姜淮挑花了眼，自己這樣的履歷已經(jīng)不能入他的眼了。

　　直到整場面試結束，游啟賀都沒有得到任何有效的反饋。

　　“回去等通知吧?！?p>　　這是游啟賀離開那間會議室時，最后聽見的話。

　　雖然這是應聘的正常流程，但游啟賀還是有些不自信起來。

　　他帶著沮喪的心情，離開了姜淮研究所，與呂平、郭綱匯合了。

　　幾人一起踏上了返程的路途。

　　隨著時間的推移，姜淮研究所的招聘落下了帷幕。

　　一封封聘書發(fā)往了全國各地。

　　叮，一聲短信提示音響起后，游啟賀掏出了手機。

　　與他同一動作的，還有郭綱、呂平兩人。

　　看到了短信內(nèi)容之后，游啟賀還是有些不敢相信。

　　在他揉了揉眼睛，退出之后再看了一次，“沒錯，是姜淮研究所發(fā)的錄取短信！”

　　沒想到居然成了，這么久沒消息，他都已經(jīng)不報希望的，沒想到成了！

　　如果這短信是錄取短信的話，那其他人…

　　想到此處，游啟賀抬起了頭，望向了郭綱與呂平。

　　而巧合的是，兩人也正好抬起了頭。

　　三人的視線在空氣中相撞，臉上露出了默契的微笑，一切盡在不言中。

　　隨著錄取短信的發(fā)放，全國各地的研究所都掀起了一股辭職潮。

　　研究所負責人辦公室內(nèi)。

　　呂平、郭綱、游啟賀，不約而同的站在了一張辦公桌前，目光注視著眼前那個有些禿頂?shù)闹心昴凶印?p>　　“你們?nèi)硕家o職？”

　　沉默了許久之后，何沛將辭職信放在一旁，用古怪的眼神看著眼前的三人。

　　游啟賀辭職他還能理解，畢竟游啟賀水平中不溜，也一直嫌工資低了一點。

　　但是呂平與郭綱…何沛就十分疑惑了。

　　呂平水平不高，能進這個項目實驗室也是當年呂平的運氣好。

　　按照現(xiàn)如今的標準，他是進不來的。

　　如果從這里離開了，呂平想再進這種規(guī)模的項目的研究所就難了。

　　所以，呂平別無選擇，除了這里根本沒有其他好去處！

　　而郭綱，在這實驗室已經(jīng)干了好幾年了吧。

　　思及此處，何沛將目光移向了郭綱。

　　郭綱的水平就高了，也一直是實驗室的核心骨干。

　　甚至再過不久，他就能獨自負責項目了，而自己對郭綱也一直不錯，所以…他為什么也要辭職呢？辭職了，又要去哪里？

　　不行！

　　呂平與游啟賀兩人走不走無所謂，郭綱可不能走！

　　要是郭綱走了，他的實驗室就要少一員左膀右臂，實驗進度可是會慢不少的。

　　如果是這樣的話，可不行。

　　郭綱不能走！

　　“郭綱，要不要再考慮一下，你是對薪酬不滿意嗎？”

　　對于何沛的試探，郭綱搖了搖頭，“不是。”

　　“那是有哪個小實驗室挖你去做負責人？”

　　“都不是?！?p>　　何沛，“…”

　　現(xiàn)在的情況讓他有些麻爪了，都不是的話，郭綱圖什么！

　　“老板，強扭的瓜不甜，你就批了吧…”

　　“不行，離了你，我們實驗室可就少條腿啊。”何沛態(tài)度堅決的搖了搖頭。

　　不批，堅決不批，這合適的人可不好招。

　　“老板，實話說了吧，我要加入姜淮實驗室，去研究達希納?！?p>　　姜淮？

　　而且研究達希納？

　　“老郭，你別開玩笑了…”

　　“是真的?！?p>　　郭綱認真的眼神，讓何沛的心都痛了起來。

　　姜淮，達希納？

　　這可是國家現(xiàn)在最要緊的研究了，一切都要為它讓步。

　　而老郭要去的話…何沛也只能萬分不舍，忍痛批了郭綱的辭職信。

　　離別之時，他還頗有些依依不舍，“老郭啊…”

　　“走了，以后有機會再來看你?！?p>　　望著郭綱無情離開的背影，何沛無奈的嘆了一口氣。

　　隨著游啟賀三人的離開，實驗室像是打開了潘多拉魔盒一樣，陸陸續(xù)續(xù)的又有不少人過來辭職。

　　“現(xiàn)在實驗室人手緊缺，你如果待遇不滿意的話…”

　　“不是待遇問題，我要加入姜淮研究所！”

　??？

　　又加入姜淮研究所？

　　此刻，何沛的腦子里都是疑惑，這人水平也不高啊，就與呂平一個水平。

　　這種人姜淮也挖？挖去干嘛？打雜？

　　思考了一番之后，帶著滿肚子疑惑的何沛還是問出了聲，“你去姜淮研究所做什么崗位？”

　　聽見詢問，眼前的男子有些不好意思的撓了撓頭，“實習研究員?！?p>　　“實習研究員？”何沛直接大驚，“你在這雖然級別不高，但也是正式研究員啊。”

　　這是寧愿正式研究員不當，跑去當一個實習生？

　　可惡！什么時候自己這個實驗室也能這么豪？

　　離職了4-5個人之后，何沛的實驗室已經(jīng)嚴重受到了影響。

　　這讓他忍不住在小圈子的群里吐槽起來。

　　【姜淮最近挖人挖的太猛了，我這實驗室已經(jīng)受到影響了?！?p>　　【你還好，只是受到影響，我的直接停擺了，游一個組全員被挖了?！?p>　　【我也差不多，挖了我好幾個核心骨干?！?p>　　眾人像是打開了話匣子一樣，紛紛下場吐槽起來。

　　【姜淮那個項目難度高，需要技術攻堅，我們理解，也不是不讓挖，就是挖的太過了啊，專挖核心骨干！】

　　【是啊，本來圈子就不大，這人一走，這種水平的人，招都不好招，尤其是如今這情況，所有研究所都缺！】

　　整個夏國哀嚎遍起，不少研究所負責人都是苦不堪言。

　　【不行，我扛不住了，我得反應反應?！?p>　　【走，同去，同去！】

　　眾人相約好了之后，紛紛拿起手機，給當?shù)氐闹鞴懿块T打電話。

　　哭訴，賣慘。

　　反正就是求領導中間調(diào)停一下。

　　讓姜淮停止他的挖人，不對，說錯了，是招聘行為。

　　挖骨干，他們扛不住啊！