0001章重生與系統(tǒng)

　　逮嘎猴，我叫吳向東，應(yīng)屆本科生，畢業(yè)于中山大學(xué)工商管理學(xué)院。今天是2000年一月一日，是我重生的第二天，目前剛剛應(yīng)聘于廣州某剛剛成立的地方性商業(yè)銀行，任職信貸科實(shí)習(xí)生。

　　確切地說(shuō)，我是在昨天晚上睡覺(jué)的時(shí)候重生的。我之前的所有記憶清晰無(wú)比，我以前的名字叫做陳明鏡，金融專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)文憑，在某國(guó)有四大銀行之一工作到2019年5月，才光榮地“被退休”，理由是連續(xù)三年業(yè)績(jī)考核不達(dá)標(biāo)。

　　笑話(huà)，我一個(gè)差不多五十歲的嚴(yán)重辦公室職業(yè)病的老頭，把我派去存款營(yíng)銷(xiāo)崗位，在這樣的經(jīng)濟(jì)環(huán)境中與不良率大幅度攀升的指標(biāo)面前，就算是我以前的貸款崗位，都是不可能做到的事情。

　　何況，我的人脈關(guān)系都已經(jīng)在這二十多年的奮斗中，耗得一干二凈了。社會(huì)中有個(gè)段子，就是調(diào)侃傳銷(xiāo)、保險(xiǎn)和銀行的關(guān)系營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)的。

　　這時(shí)候把我調(diào)去這種崗位，再去拼業(yè)績(jī)、完成不可能的任務(wù)，這不明顯就是讓我這個(gè)簽了不固定工作合同的老員工提前讓位，降低企業(yè)薪酬成本，優(yōu)化員工學(xué)歷比例，淘汰潛力耗盡的老弱病殘員工嗎？

　　往事已矣，再如何牽掛自己在原時(shí)空的家庭及父母，都于事無(wú)補(bǔ)，認(rèn)清并接受了這種荒誕無(wú)稽的事實(shí)后，陳明鏡，哦，不，吳向東，終于還是接受了現(xiàn)實(shí)的安排或上天賦予的使命。更何況，伴隨重生而來(lái)的，還有一個(gè)不知用途的破系統(tǒng)。

　　明明可以察看到任何的數(shù)據(jù)與板塊，可偏偏這些功能全是灰色的，無(wú)法點(diǎn)亮，不可執(zhí)行，看著功能面板上清晰可見(jiàn)的“技能、資金（點(diǎn)數(shù)）、人力資源管理、資源、科技、實(shí)驗(yàn)室、圖書(shū)館、訓(xùn)練營(yíng)、基因液”等功能，卻偏偏無(wú)法操作的那種頹廢感，真是讓人又愛(ài)又恨、氣憤無(wú)比！

　　吳向東是個(gè)孤兒，在社會(huì)助學(xué)及自身努力的前提下，他沒(méi)有進(jìn)入外省更知名、更高等的學(xué)府進(jìn)行學(xué)習(xí)，而是選擇了省內(nèi)的中山大學(xué)就讀。無(wú)它，因?yàn)樗诒臼?nèi)入讀高校，原先的助學(xué)機(jī)構(gòu)及社會(huì)保障都能無(wú)縫對(duì)接，而且，向?qū)W校提交了相關(guān)的慈善機(jī)構(gòu)及孤兒院證明后，陳明鏡又被減免了學(xué)費(fèi)并獲得學(xué)校內(nèi)勤工助學(xué)的工資收入。

　　隨之而來(lái)的，大學(xué)戀情也是僅存在于幻想之中的虛無(wú)現(xiàn)實(shí)。呵呵，不是說(shuō)陳明鏡沒(méi)有心儀的噴射女神，但連最普通的邊遠(yuǎn)貧困學(xué)妹，都對(duì)陳明鏡的出身敬而遠(yuǎn)之。

　　不怪這個(gè)學(xué)校太現(xiàn)實(shí)，畢竟這個(gè)學(xué)校就處于鬧市群內(nèi)。而且還是目前國(guó)家經(jīng)濟(jì)最發(fā)達(dá)的南部中西方交匯省會(huì)城市。再白的白蓮花在這里生活一個(gè)星期后，也會(huì)被社會(huì)教育得遍體鱗傷。沒(méi)錢(qián)??！在這個(gè)社會(huì)里，學(xué)生半價(jià)的公交車(chē)月票卡都要幾十塊錢(qián)一個(gè)季度。

　　所以，這個(gè)城市里畢業(yè)的學(xué)生，基本都能夠在社會(huì)中存活下去。因?yàn)?，大一就開(kāi)始從事社會(huì)兼職和社交磨礪了。而且這種傳承還是一屆屆的學(xué)長(zhǎng)、學(xué)姐手把手地進(jìn)行從兼職行業(yè)選擇、推薦、工作技能、工作技巧、工作紀(jì)律等方面進(jìn)行全方位的輔導(dǎo)與監(jiān)督。

　　也因此，在學(xué)以致用、自學(xué)進(jìn)修、前途方向等方面，這個(gè)城市里的大學(xué)生，要比其他城市的大學(xué)生，認(rèn)識(shí)得更深刻并有刻骨體會(huì)。窮，就要被人看不起?。?p>　　而且這個(gè)城市還存在大量的中介騙子，工作、房子、比賽等行業(yè)，存在著無(wú)數(shù)的陷阱與欺騙，所以，沒(méi)吃過(guò)虧的同學(xué)基本沒(méi)有，而上當(dāng)三次以上的同學(xué)，也只是存在于傳說(shuō)之中。

　　在吳向東的記憶里，就有不少同學(xué)參加過(guò)一個(gè)某外省電視臺(tái)組織的歌唱比賽，交了五十元的報(bào)名費(fèi)后，去進(jìn)行了初試，然后就被無(wú)情地涮了下來(lái)。而其中那些同學(xué)，有不少都是在本地酒吧及新星歌唱比賽有過(guò)不少演出經(jīng)驗(yàn)及獲獎(jiǎng)名次的“好聲音”。

　　因此，這個(gè)打著外省旗號(hào)的比賽活動(dòng)，在吳向東的印象中，就被插上了某種標(biāo)簽。

　　人不聰明不要緊，廣州會(huì)教育得你聰明無(wú)比。

　　雖然提高不了你的智商，但可以讓你口袋不再擔(dān)心身邊的小偷，尤其是廣州站南站那邊，任它江湖千萬(wàn)人，我自飄過(guò)任我行。

　　況且越秀公園和流花湖公園，就是吳向東兼職期間，重點(diǎn)活動(dòng)的區(qū)域。

　　吳向東接受的兼職，基本集中于街頭調(diào)查、回訪(fǎng)、飲料推廣、麥當(dāng)勞、酒吧等行業(yè)，可以說(shuō)，環(huán)市路段從廣州火車(chē)站一直到體育中心的距離，都是吳向東的工作與活動(dòng)軌跡主場(chǎng)。

　　得益于吳向東的豐富兼職經(jīng)驗(yàn)、陳明鏡的行業(yè)知識(shí)與社交能力，所以，吳向東在廣州新成立的某商業(yè)銀行實(shí)習(xí)期，被迅速壓縮到了三個(gè)月，從而獲得了一份固定的工作合同及正式員工薪酬及福利待遇。

　　這個(gè)時(shí)候的商業(yè)銀行，還沒(méi)有實(shí)行什么多少年一簽的工作合同形式，還是很單純、傳統(tǒng)的用人機(jī)制。就是直接在人事局把大學(xué)生檔案調(diào)檔、簽訂正式聘用合同，就完事了。

　　而且，這個(gè)時(shí)候的正式員工工資，只有三百元出頭一個(gè)月，加上所有的福利、待遇、獎(jiǎng)金等，陳明鏡一年的薪酬收入不到六千元。而且還不包吃住。

　　兩千年時(shí)期的廣州，十平米的房租價(jià)格約為七百元一個(gè)月，一天最低的伙食費(fèi)用也要三十元，否則就營(yíng)養(yǎng)不良了。加上水電、出行、衣鞋等消耗，不算朋友交往的費(fèi)用，一個(gè)月沒(méi)有兩千元以上的固定支出，是無(wú)法生存的。

　　因此，吳向東畢業(yè)后的日子，不是安逸了下來(lái)，而是更艱難了。

　　一是沒(méi)有了慈善機(jī)構(gòu)的援助，也沒(méi)有了社區(qū)的政府福利補(bǔ)貼，收入來(lái)源一下子就不見(jiàn)了五分之三。

　　二是單位收入低，可卻是白天的全職工作，就把吳向東的兼職時(shí)間，壓縮到了極限低的程度。而這件事，對(duì)吳向東是致命的影響。

　　既要掙錢(qián)維持在這個(gè)城市生存下去，又要確保不會(huì)影響正常工作，更要令自己的身體保持健康和營(yíng)養(yǎng)。

　　能夠給吳向東選擇的兼職范圍，就剩下酒吧或酒店咖啡廳等幾乎通宵營(yíng)業(yè)的場(chǎng)所了。酒吧的收入高一點(diǎn)，可是很累。星級(jí)酒店的咖啡廳很清閑，可是收入極低，而且還是通宵保持營(yíng)業(yè)狀態(tài)，但能讓吳向東有一點(diǎn)點(diǎn)的打盹時(shí)間。

　　所以，吳向東白天跟著信貸科的師傅、業(yè)務(wù)主辦明哥，在各個(gè)周邊縣市跑業(yè)務(wù)、做調(diào)查、收集企業(yè)憑證，撰寫(xiě)回訪(fǎng)報(bào)告等工作，夜晚上半場(chǎng)就在酒吧兼職到兩點(diǎn)，然后再去咖啡廳休息到白天上班。

　　這樣就把自己的住宿費(fèi)用省了下來(lái)，七百元的房租加上咖啡廳的兼職收入，吳向樂(lè)這方面就相當(dāng)于開(kāi)源節(jié)流了八百五十元一個(gè)月。

　　實(shí)際上，廣州的大學(xué)生最低固定工資，當(dāng)時(shí)基本都維持在兩千元以上，英語(yǔ)六級(jí)以上的收入就沒(méi)有低于五千元一個(gè)月的，所以，吳向東的低價(jià)一百五十元兼職工資，也是酒店方默許他來(lái)睡覺(jué)的重要因素之一。

　　沒(méi)辦法，廣州不同于其他省份，這是一個(gè)不夜城，二十四小時(shí)都會(huì)遇上客人要求提供服務(wù)。所以，在廚房不營(yíng)業(yè)的時(shí)間段，就全靠著咖啡廳里的飲料與點(diǎn)心，維護(hù)著酒店的服務(wù)質(zhì)量了。

　　所以，在員工與成本的選擇方面，酒店很干脆地聘用了吳向東的兼職時(shí)間段，并簽訂了一年的勞動(dòng)合同。當(dāng)然，吳向東的個(gè)人物品，也算是有了一個(gè)存放之處。酒店這么大，小小的合理安排還是能夠滿(mǎn)足的。

　　因此，銀行收入（350）+酒吧收入（1500）+酒店收入（150）-生活費(fèi)（1000）-交通費(fèi)（25）-日用品費(fèi)用（150）=825元，這就是吳向東一個(gè)月的基本儲(chǔ)蓄了。當(dāng)然，有個(gè)意外支出或醫(yī)院門(mén)診的話(huà)，就肯定會(huì)超支了。

　　別忘了，吳向東也是個(gè)有固定單位和社交群體的社會(huì)人了，一些婚慶等邀請(qǐng)，總是要去的。尤其是生日活動(dòng)，一般都在卡拉OK房里舉行，一份小小的禮物還是要送的。大家都當(dāng)面送，你好意思不送？

　　不去？可以?。〉亲约河X(jué)得被隔離了，不要怪別人！

　　就這樣，吳向東在這個(gè)新的環(huán)境里和舊的時(shí)代里，好不容易花了一年的時(shí)間，存夠了一萬(wàn)元的存款。