第四十六章 心有難題

　　次日一早，陳默雷電話聯(lián)系了9家債權(quán)公司的老總們。

　　不出所料，這次他們都同意“收留”永昌的工程車，與此同時，他們也再一次提出盡快拍賣永昌公司被查封財產(chǎn)的要求。

　　對此，陳默雷沒說拍賣，也沒說不拍賣，而是跟他們打了一圈太極，然后掛斷了電話。

　　說實話，跟這9家債權(quán)公司的老總們打交道，陳默雷心里多少是有些犯怵的。因為每次通話或者見面時，他們都會要求盡快拍賣永昌公司被查封的財產(chǎn)，而這正是陳默雷犯愁的地方，因為他考慮更多的不是財產(chǎn)拍賣的問題，而是永昌公司員工的問題。

　　首當(dāng)其沖的是員工的工資問題：

　　債權(quán)公司們向永昌公司提供借款時，在廠房、土地和設(shè)備上都設(shè)了抵押擔(dān)保，所以，他們的債權(quán)起碼還是有些保障的。但員工就不一樣了，他們的工資沒有任何保障。

　　按照法律規(guī)定，在對永昌公司被查封的財產(chǎn)進行拍賣后，拍賣款首先要清償有擔(dān)保物權(quán)的債權(quán)，等這些債權(quán)清償完后，員工很可能就什么都拿不到了，到時還不知道會鬧出什么亂子。

　　永昌公司的員工多數(shù)是進城務(wù)工的農(nóng)民，而陳默雷正是從農(nóng)村走出來的，也在農(nóng)村法庭工作過，對于農(nóng)民的難處他深有體會，也正是因為如此，陳默雷一直沒有放棄尋找廖文昌，也沒有放棄查找財產(chǎn)線索。

　　然而至今，他什么都沒找到，準(zhǔn)確地說，是一點人和財產(chǎn)的線索都沒找到。

　　員工的就業(yè)問題，是陳默雷考慮的另一個問題：

　　永昌公司停業(yè)后，員工紛紛選擇另謀生路，但截至目前，還有300多個員工沒有找到新工作。這件事陳默雷一直掛在心上。

　　不同的立場，讓他和9家債權(quán)公司在拍賣方案上發(fā)生了分歧：

　　債權(quán)公司為了盡快回籠資金，一直要求盡快處置永昌公司被查封的財產(chǎn)。因為永昌公司的設(shè)備新舊不一，而且多數(shù)設(shè)備都已陳舊，如果要盡快拍賣的話，就要把被查封的設(shè)備和土地廠房分割拍賣，而新設(shè)備好賣，舊設(shè)備不好賣，分割拍賣的方案很可能會導(dǎo)致永昌公司整體的生產(chǎn)線被拆的七零八散，剩余的設(shè)備只能當(dāng)廢鐵處理掉。那樣的話，那些沒有實現(xiàn)再就業(yè)的員工恐怕就要長期處于待業(yè)狀態(tài)了。

　　陳默雷的方案更傾向于整體拍賣，這種拍賣方案不僅可以最大限度地清償債務(wù)，也可以使永昌公司保持一個可以繼續(xù)運行的整體，讓那些待業(yè)員工重新回到原來的崗位。

　　一直以來，這兩種方案都是截然對立的，而對立導(dǎo)致的結(jié)果，就是財產(chǎn)拍賣的暫時擱置。

　　陳默雷也知道這么一直拖著不是辦法，但涉及民生問題，他又不得不考慮員工利益。

　　一周以后，裝載車買賣合同的鑒定報告出來了，不過，這不是一份正式的鑒定報告，而是李濟舟托關(guān)系找人私下做的鑒定，因為正規(guī)的鑒定程序太過繁瑣，而且要當(dāng)事人申請才可以啟動，要拿到鑒定報告至少要等上一個月。

　　李濟舟把鑒定報告送到局長辦公室，對陳默雷說：“陳局，你擔(dān)心的沒錯，永昌在這份買賣合同的公章是假的，跟在工商局備案的公章不一致?！?p>　　陳默雷隨手翻了幾頁，只說：“這份鑒定報告先放在我這兒吧。至于接下來該怎么走，我還要再想想?！闭f著，把鑒定報告放進了辦公桌的抽屜。

　　“好。那沒事的話，我先走了。”李濟舟轉(zhuǎn)身便要離開。

　　“濟舟，你等一下?！标惸捉辛俗±顫郏泻羲?，說：“我還想跟你說幾句話。”

　　李濟舟問：“陳局，你是還有什么安排嗎？”

　　“不，我是想跟你說點題外的話?！标惸字毖圆恢M地說：“濟舟，你跟我說句實話，那天我提出去巖山煤礦的時候，你心里是不是不贊同我這種做法？”

　　“沒有，沒有。”李濟舟否認(rèn)說：“我絕對沒有這個意思?！?p>　　“你真是這么想的嗎？”陳默雷很認(rèn)真地問。

　　李濟舟知道陳默雷性子直，不愿意聽假話，只好委婉地說：“要說不贊同呢，倒也談不上，不過我當(dāng)時心里還是有點擔(dān)心的，擔(dān)心咱們會白跑一趟。”

　　陳默雷點了點頭：“你有這種擔(dān)心，也不是沒有道理，畢竟辦案也是要考慮司法成本的。平心而論，在這個問題上，我當(dāng)時也是糾結(jié)過的，不過，我很慶幸，我的決定最終沒有讓我們白跑一趟。”

　　李濟舟也拉開了話匣子，說：“陳局，話說到這里，我很想問一句。巖山煤礦距離東州那么遠，而且那三輛裝載車是否去了巖山煤礦也是個小概率事件。這些你不會不知道。我很好奇，當(dāng)時是什么原因促使你做出那個決定的？”

　　陳默雷沒有直接回答，而是嘆了口氣，回憶著說：“我大學(xué)畢業(yè)那年，被分配到咱們東州法院，那個時候案子很少，我時間也很寬裕。工作后的第一個中秋節(jié)，我們幾個大學(xué)同學(xué)一塊去看望班主任老師。

　　也許是以后很難再有見面的機會了，那天，老師感慨了很多，也跟我聊了很多。過了這么多年，他的話我基本上都忘干凈了。不過，有一句話，我至今都記憶猶新。

　　他說，法律的尊嚴(yán)是不能用經(jīng)濟成本來衡量的。當(dāng)是我還不懂，后來我才漸漸明白那句話所蘊含的道理。他是想告訴我們，要維護法律的尊嚴(yán)，就不能只算經(jīng)濟賬，還要考慮法律的實施和正義的實現(xiàn)對司法形象的影響，對社會風(fēng)氣和價值觀的影響。說的直白點，就是不讓群眾對法律失去信心，否則的話，社會的發(fā)展進步都無從談起。

　　這么多年來，這句話一直縈繞在我耳邊，也成了我辦案的思想指引。但是，在做出去巖山煤礦的決定之前，我心里是猶豫過的。如果我們千里迢迢地趕去，最后的結(jié)果卻是無功而返，我們該怎么向院黨組交代？又該怎么向債權(quán)公司和群眾交代？難道我們說，我們就是碰運氣去了？”

　　李濟舟聽陳默雷的意思，似乎是在自責(zé)或者自我懷疑，便安慰他說：“事情都過去了，再說，我們也沒白跑一趟，你就不要再想這些了。”

　　“那是因為我們一路查看了幾處監(jiān)控，有了些勝算和把握，可如果我們沒查到那幾處監(jiān)控呢？”陳默雷若有所思地說：“我想，以我的性格，我很可能還是會去的。你說，這是不是像賭博？是不是有些獨斷專行或者不負(fù)責(zé)任？”

　　“陳局，你想多了?！崩顫壅f：“也許，是你這幾天太累了，有些胡思亂想吧。你執(zhí)行工作經(jīng)驗豐富，怎么會隨意做出決策呢？”

　　“可我也是人，也會犯錯誤。”陳默雷說：“你也知道，我性子倔，而且不是一般的倔，這種性格對執(zhí)行工作來說，其實是把雙刃劍。一方面，我會不達目的不罷休，想方設(shè)法地查人找物，這當(dāng)然有利于執(zhí)行工作，但另一方面，有時候也會陷入偏執(zhí)，容易鉆牛角尖或者一條道走到黑。這次紅山之行對我來說，也算是給我提了個醒。

　　你一向謹(jǐn)慎沉穩(wěn)，從來不沖動行事，以后，如果我工作中有不妥的地方，或者你覺得不妥的地方，你就直說，千萬不要藏著掖著，更不要有任何顧慮。這不僅僅是在幫我糾正錯誤，也是為了讓我們的執(zhí)行工作更有針對性和可行性。你明白嗎？”

　　李濟舟聽到陳默雷的語氣如此坦率誠懇，連忙答應(yīng)說：“好的，我一定做到。”

　　陳默雷點了點頭：“嗯，那就好。好了，跟你啰嗦的時間也不短了，再啰嗦你的耳朵就該聽出繭子來了，你去忙你的吧?！?p>　　李濟舟嗯了一聲：“那，我走了?！闭f完，輕輕地掩上門，走了。

　　李濟舟離開之后，陳默雷靠在椅子，腦海里又不由得想起那些未解的謎團，越想越覺得如同置身于一團亂麻之中，不知道該從哪里突破。不過，好在工程車的安全問題算是解決了，這樣至少他少了一份后顧之憂。

　　既然這些問題一時半會兒解決不了，不如先解決眼前的問題：如果要將永昌公司整體處置的話，就要有人愿意接手永昌公司這個爛攤子。

　　對此，陳默雷心里想到了兩個人：

　　第一個人是廖啟昌，那天在永昌公司見到他時，他露出過這樣的想法，而且，他也是永昌公司的股東，由他來接手永昌，也算順理成章；

　　第二個人是柳亞龍，他的亞龍公司是東州的規(guī)模企業(yè)，而且也是鑄造公司，如果亞龍公司同意收購永昌公司，也是一樁好事。

　　思來想去，陳默雷決定親自去拜訪一下這兩個人物，看看誰更值得托付。