第77章 面試
8月1號,造型店已經(jīng)煥然一新,鏡臺洗頭床等物品都已經(jīng)擺放整齊,油漆味也已經(jīng)沒有了。
此時(shí)店內(nèi)人群涌動(dòng),起碼有幾十個(gè)人,都是白萱萱和蔣沐通過簡歷篩選出來的應(yīng)聘者,今天是葉玄定好面試的日子。
首先是面試的是高級發(fā)型師,葉玄店里的發(fā)型師是分等級的,分為高級發(fā)型師、技術(shù)總監(jiān)、首席發(fā)型師三個(gè)等級。
其中總監(jiān)一名,首席發(fā)型師一名。其次化妝師也同樣會分出總監(jiān)和首席。
很有趣的是,這四個(gè)職位都不需要葉玄主動(dòng)去找,他們就自動(dòng)上門了,都是別家跳槽過來的。
至于為啥會跳槽來華夏部落,一是看中這個(gè)平臺的知名度,二是葉玄給的高提成,七三分,他們七。
面試很簡單,應(yīng)聘發(fā)型師的有13人,葉玄在外面找了一批流浪漢,讓他們現(xiàn)場剪發(fā)。
等發(fā)型師開始上手后,葉玄又安排蔣沐選出最少十個(gè)比較漂亮的洗發(fā)小妹。
對,就是按臉蛋選,有點(diǎn)像選美。顏值按十分計(jì)算的話,楚琪是10分,那么這里選擇的最少要有6分。
要知道她們的工作服是古裝,而古裝,沒有一定的顏值,穿起來真的會辣眼睛。
選好了之后,還要對她們進(jìn)行為期一個(gè)月的培訓(xùn),關(guān)于禮儀和洗發(fā)按摩技術(shù)。
化妝師的面試最簡單了,等洗發(fā)小妹應(yīng)聘好了,直接帶過去給她們化個(gè)妝,留下技術(shù)好的就行。
安排好后,各位應(yīng)聘者開始考核。葉玄首先觀察起了剪發(fā)區(qū),剛逛了一圈,就有5名發(fā)型師的技術(shù)讓他眼睛一亮。
“你們覺得怎么樣?”
這句話問的是跟在他身后的兩名總監(jiān)和兩名首席。
“葉老師,我覺得這幾個(gè)人的剪發(fā)技術(shù)很不錯(cuò),起碼在剪男發(fā)上是沒多大問題的?!?p> 率先回答的是首席發(fā)型師,他叫趙謙,原先一家大型連鎖店的店長,剪發(fā)價(jià)格880。
“我跟趙老師的看法一樣,也覺得這幾人的技術(shù)很不錯(cuò)?!秉S海榮也跟著點(diǎn)頭,他是發(fā)型總監(jiān),剪發(fā)價(jià)位680。
另外兩人笑笑不說話,畢竟他們不是專業(yè)的,不好評價(jià)。
發(fā)型師這邊還在繼續(xù)剪發(fā),蔣沐這邊已經(jīng)完成應(yīng)聘了,一共選出了15人,比預(yù)計(jì)人數(shù)還多出5人。
白萱萱兩人帶著選出來的15人來到一樓大廳站成兩排,葉玄離開剪發(fā)區(qū)站到她們面前。
發(fā)現(xiàn)留下來的,顏值基本都在7分,其中還夾雜著幾個(gè)8分的顏值。
而且各個(gè)年齡都不是很大,至少看起來都挺年輕。
當(dāng)她們看到葉玄時(shí),其中大部分人都露出了仿佛見到偶像時(shí)的激動(dòng)表情。
“恭喜你們,獲得了接下來為期一個(gè)月的培訓(xùn)機(jī)會!”
“???”
“.......”
一句話,讓在場的15人都面面相覷,不懂他是什么意思。
沒有理會她們的疑惑,葉玄自顧自的說道:“我相信你們之中有很大一部分人都是慕名而來的吧!我記得當(dāng)時(shí)在薄書上發(fā)布事業(yè)網(wǎng)上的招聘信息時(shí),一個(gè)小時(shí)之內(nèi)就有幾百個(gè)人打電話給我的助理,都差點(diǎn)把她打哭了!”
“咯咯......”
“哈哈......”
白萱萱很配合的做了個(gè)要哭的表情,把大家都給逗樂了。
等大家笑夠后,葉玄接著說道:“沒辦法之下,我們就改成了讓大家投遞簡歷到郵箱,再進(jìn)行初步的篩選。只是我沒想到,愿意來華夏部落應(yīng)聘洗發(fā)小妹的人會這么多?!?p> 這時(shí),站在最前面的一名短發(fā)女孩突然出聲:“葉老師,我可是沖著你來的哦!”
“對呀對呀!”
“我們可都是華夏部落和葉老師的粉絲呢!”
“葉老師好帥,今天終于見到真人了!”
emmm,都是粉絲,葉玄捂臉,就知道會是這樣。
他抬手往下按了按,意示她們安靜。
等她們注意重新回到他身上后說道:“謝謝大家的喜歡,不過我還是要說明一下。”
“洗發(fā)小妹這個(gè)職位,其實(shí)很辛苦的。首先,在造型店正式開業(yè)后,你們需要在店門口站門,等待迎接顧客。”
“其次,我們要求洗發(fā)要求為半個(gè)小時(shí),其中還需要給顧客頭部按摩。這些都需要你們在一個(gè)月之內(nèi)學(xué)會?!?p> 葉玄陸續(xù)把她們需要做的事情交代清楚,其中大部分都是以服務(wù)顧客為主。
什么端茶倒水啊,都需要她們?nèi)プ龅摹?p> “所以,你們現(xiàn)在退出還來得及。因?yàn)檎絾T工,是要簽合同的。時(shí)間一年,中途辭職不做,是屬于違約?!?p> “那,我能問一下工資待遇嗎?”
還是最前面的短發(fā)女孩,只見她弱弱的舉手,問了一個(gè)在場15人最關(guān)心的問題。她們來應(yīng)聘,除了是華夏部落的粉絲,最重要的,還不是為了工資?
大家都是要恰飯的嘛,華夏部落又不是那種走流量路線的偶像,粉絲理智的很。
“底薪5000加上洗發(fā)10元提成,包吃包住,五險(xiǎn)一金?!?p> 其中一個(gè)長相嫵媚的長發(fā)女人,聽到有這樣的待遇,雙眼直接放光。
她之前是在一家連鎖店里做洗發(fā)服務(wù)的,那里沒有底薪,洗發(fā)一人提成5元,一個(gè)月洗發(fā)收入只有二三千。
要不是另外有辦卡和賣產(chǎn)品的收入,平均一個(gè)月有五六千,她肯定是不愿意干的。
但沒想到這里竟然有底薪,而且還是5000,洗發(fā)提成10元,更是翻了一倍。
不過要求是比較嚴(yán)格一點(diǎn),服務(wù)的要求更加到位,這點(diǎn)跟工資比起來,那都不算個(gè)事。
最終要的還是有五險(xiǎn)一金,她就沒見過那幾家做美發(fā)化妝的店能有這個(gè)福利的。
但葉玄沒有說會員卡和產(chǎn)品的收入情況,于是她主動(dòng)開口問道:“請問葉老師,辦會員卡和賣產(chǎn)品的提成怎么算?”
“我們店不辦會員卡,也不提倡推銷產(chǎn)品。但顧客自己要求購買洗發(fā)、護(hù)發(fā)、化妝產(chǎn)品,那么你們的提成是產(chǎn)品扣除成本后的三成。”
“如果是跟別人合作共同賣出的產(chǎn)品,那么30%提成你們對半分?!?p> “工資的情況就是這樣,你們還有什么問題嗎?”
“沒了葉老師!”15個(gè)“娘子軍”齊聲回答,這一刻倒也默契十足。
“好,既然沒問題了,那么化妝師們,你們帶她們上二樓化妝室給她們化妝,考核開始了?!?p> 燙染師就不用去考核了,店內(nèi)五個(gè)都招不到,還是黃海榮和趙謙挖了3個(gè)過來。
這職業(yè)現(xiàn)在這個(gè)年代是真的稀缺啊,只能找?guī)讉€(gè)學(xué)徒自己培養(yǎng)了。